#employeur

Télétravail ou « Aménagement du travail chez soi » ?

Entre le « doux rêve » et la « mauvaise réalité » Des millions de salariés se sont retrouvés en « télétravail ». Mais de multiples questions se posent en termes de frais (Internet, électricité, fournitures…), d’encadrement, d’organisation et de surcharges de travail, ainsi que de […]

FORMATION SYNDICALE… Petits rappels

Le congé de formation économique, sociale et syndicale : La formation syndicale est un droit. Chaque salarié à droit à 12 jours de « congé formation syndicale » par an, en plus de ses jours de « congé pour formation professionnelle ». Depuis la […]

SE FORMER, POURQUOI, POUR QUI ?

Le congé de formation économique, sociale et syndicale : La formation syndicale est un droit. Chaque salarié à droit à 12 jours de congé formation syndicale par an (en plus des jours de formation professionnelle). Depuis la loi n° 2014-288 […]